Wer bei Apple arbeitet, darf zwar mit guter Bezahlung rechnen, aber sicher nicht damit, innerhalb kürzester Zeit zum Millionär zu werden. Dennoch ist ein Job bei Apple lukrativ, jedenfalls für talentierte Ingenieure und Designer, die bei Apple ziemlich gut verdienen. Apple bezahlt seinen Software- und Hardware-Ingenieuren zwar nicht so viel wie Google, doch erhalten sie ein höheres Gehalt als andere Apple-Angestellte.
So verdient laut der von Glassdoor zusammengestellten Liste ein Software Entwickler jährlich 103.883 US-Dollar, ein Hardware-Ingenieur bezieht bei Apple ein Jahresgehalt von 105.316 US-Dollar, der Leitende Software-Entwickler geht im Jahr mit 126.325 US-Dollar nach Hause. Der Apple Store Genius kommt dagegen nur auf ein Jahresgehalt von 38.937 US-Dollar, ein Assistant Apple Store Manager erhält 49.176 US-Dollar jährlich.
Natürlich werden Mitarbeiter in Apples Führungsteam nochmals besser bezahlt und Manager wie Jonathan Ive erhalten wahrscheinlich weit mehr Jahresgehalt als andere Apple Angestellte. Ob es allerdings stimmt, dass Apple CEO Tim Cook wie kolportiert ähnlich wie einst Steve Jobs für ein Jahresgehalt von einem US-Dollar arbeitet, darf wohl bezweifelt werden.
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"Es war schon immer etwas Besonderes für Apple zu arbeiten..."
Warum?
Man, weil es Apple ist Du Nupp!
Weil die Menschen dort nicht nur zur Arbeit gehen um Geld zu verdienen. Der Großteil liebt die Produkte und steht hinter seinem Arbeitgeber und freut sich eine Arbeit wie diese zu haben. Apple selbst legt großen Wert auf Teamplay und ein gutes Arbeitsklima.
Ein sehr seltenes Bild in der heutigen Arbeitswelt! Der gegenwärtige Trend geht dahin, dass Mitarbeiter sich gegenseitig kontrollieren sollen. Freundschaften oder "Bürocliquen" sind unerwünscht und werden immer häufiger aufgelöst.
Hier ist auch Google zu nennen, die ebenfalls viel für ihre Mitarbeiter machen.
Ha Ha! Habe selber für Apple gearbeitet und kann dir sagen, dass Apple sich einen Dr*ck um seine Mitarbeiter kümmert... Da wirst du wie eine Legebatterie behandelt! Und die HR Abteilung dient zur Schadensbegrenzung wenn wieder ein unf*higer Manager wieder Sch*isse baut...
wenn sie dich rausgeschmissen haben dann warst du wohl eher der unfähige mitarbeiter...
Warum ist Gras grün?
Zumindest die Genius-Leute sind definitiv überbezahlt. Und bei den Ingeneuren, naja, da könnte mehr gehen, zu wenig ist es aber sicher nicht..
Du bist auch überbezahlt! Wieder zurück an die Arbeit! Wenn das dein Chef sieht, dass du jetzt schon nicht mehr arbeitest!
Auch Steve Jobs hat nicht für einen Dollar gearbeitet. Die Aktienoptionen die er jährlich eingestrichen hat dürften etwas mehr als das wert gewesen sein.
Aber besonders, dass die Führungsetage von Apple mehr verdient als die restlichen Angestellten finde ich einen absoluten Schocker! Wahrer Enthüllungsjournalismus auf BILD Niveau.
... wie nennt man das fehlende Leerzeichen zwischen Bild und Niveau??
Es ist schon ein Unterschied, ob ich als CEO ein festes dickes Gehalt bekomme oder mein Lohn allein davon abhängt, wie das Unternehmen an der Börse steht
naja...und was sagt uns diese liste? wieviel stunden buckeln die leute für ihr geld?
interessant ist ja, dass ein design ingenieur mit 116.000 im vergleich ordentlich verdient. tja,da sieht man...mode-marke apple...stimmt das design, wird das produkt verkauft. was drinsteckt ist zweitrangig.
wie viel verdient ein "Creative" beim Apple Store???
Zu wenig!
He Leute, ich verdiene nach Abitur und Universitätsstudium (sowie nach 30 Berufsjahren) etwa 40T€ im Jahr (vor Steuer). Da finde ich über 100T$ schon ganz ordentlich. Und falls es den Redakteuren noch nicht aufgefallen ist, in der Industrie werden maximal die Manager und vorrangig die Aktionäre Millionär. Von Angestellten und Arbeitern habe ich das auch in Deutschland noch nie gehört.
mhmh...abi,uni + 30 jahre berufserfahrung = 40.000€/jahr ?!?!?! da darfst du aber ruhig mehr verdienen. würd gleich mal beim chef anklopfen...
Dann geh nicht studieren, sondern arbeite hart! Alter!
Und warum erwähnt ihr nicht, dass Apple (genauso wie Microsoft und Co aber auch) seine Mitarbeiter verheizt? Liest sich natürlich nicht gut, dass überdurchschnittlich viele nach einem Burnout raus sind. cultofmac, appleinsiders und co. sind wenigstens so ehrlich dies nicht unter den Tisch zu kehren!
Sowas wollen wir hier nicht lesen! Verzieh dich!!!!
Geh doch kleine Menschen quälen!
Ich kann mit den Zahlen alleine wenig anfangen. Ein Vergleich mit Microsoft etc. wäre gut. Ich weiß leider auch nicht über das Gehaltsniveau in den USA bescheid. Der Artikel sagt mir also leider nicht viel.
Journalismus auf dem Niveau einer Mittelstufenklasse wird hier betrieben. Mir wäre es als Redakteur peinlich mit den Artikeln in Verbindung gebracht zu werden.
p.s.:
Es ist gut zu wissen, dass die Redaktion die seit langer Zeit steigende Quote kritischer Kommentare ignoriert oder diese einfach löscht. Kindergarten sowas!
deine eltern sind sicher stolz auf dich?
p.s.
wenn du jetzt auf mein kommentar antwortest, muss ich annehmen, dass du immer wieder gerne hier bist? oder hattest du heute einen wunderbaren tag auf der arbeit und möchstet dich am abend noch über die die mac life und dessen redakteur ägern? Es soll leute geben die brauchen sowas.
Alter! Deine Eltern sind auch stolz!
Ich arbeite jetzt als Quanten Physiker, und rieche alle Schuhe die Deichmann produziert.
Wenn jemand stinkige Quanten gehabt hat, bekommt er die Socken ins Gesicht gedrückt
ich lese immer gern hier Kommentare, weil in der Regel es nach dem 1. posting nur noch zweitrangig um Inhalte geht. irgendwie passt das dann nicht zur Kritik. jedenfalls wundert mich die gehaltstabelle nicht. ich arbeite bei einer Gewerkschaft und habe sehr viel mit Beschäftigten zu tun. Zufriedenheit im Job hat nicht allein etwas mit Geld zu tun. Z.B. bieten viele leistungsorientierte Bezahlung. Nur ein Bruchteil der MitarbeiterInnen arbeitet wegen 100 Euro brutto mehr. Natürlich haben Creative-Workers, Ingenieure usw. eine höhere Vergütung als Store-Mitarbeiter, aber das ist in Deutschland ja auch nicht anders. Oder? Muss immer wieder suggestiv ein Unternehmen positiv-dämonisiert werden? Apple ist ein privatwirtschaftlicher Konzern, der Gewinn macht - wie jeder andere auch. Nur macht es Apple 1. kreativer und 2. intensiver und wenn sich die Mitarbeiter wohl fühlen und gern arbeiten gehen, dann lasst sie es bitte. Viel mehr würde ich Augenmerk auf Produktions- und Arbeitsbedingung bei Zulieferbetrieben richten. Dort haben wir Verantwortung und genügend Baustellen: als Konsumierende und als Öffentlichkeit!
ach so: generell finde ich, dass es für gute Arbeit selbstverständlich ein gutes Gehalt geben muss!
Jede Arbeit müsste gut entlöhnt werden! Der Kloreiniger gibt sich auch mühe und gibt sein bestes! Trotzdem kriegt er keine 40k
@"Reich sieht anders aus"
Bin selber Elektronik-Ingenieur und lebe in einer teuren Ecke von Deutschland. Die Apple Gehälter für Ingenieure sind gut (oder ich bin unterbezahlt :-) Beides möglich!
PS: die erwähnten 40000€/Jahr sind extrem wenig.
Apple sollte Arno Dübel einstellen, der iss Gut
ca 6.423€ Monatlich bei 13 Gehälter sind echt nicht die Wucht...
Brutto wohlgemerkt
Ich hoffe das war ironisch gemeint ;)
Diese Kommentare hier sind das beste am ganzen Artikel!
Wie viel verdient ein Apple Designer ca. ?
100.000€
75.000€ pro tag